意大利老板不交INPS，员工会有影响吗？

签工税高达40%的总税率，比起其它的税收，它属于比较特别，因此它的责任也和其它的税务不一样。 为什么说特别？ 因为除了涉及到老板和国家的利益，它还涉及到了一个第三方，那就是：员工 税 签工税的税率会根据公司的员工的人数有所变动，但是大概都在43％左右 43％的其中有一部分，9,19%左右是由员工自己付，但是需要通过老板每个月的16号汇给国家。 签工单上会有记载： Totale competenza- Trattenuta= TOTALE NETTO DA PAGARE Trattenuta旁边的数额就是员工每个月需要付给国家的 而老板每个月的16号除了要付给国家员工的那个部分还需要再付给国家自己承担的那个部分。 不付会有什么责任？ 老板的责任： 老板如果不付会有两种责任：民事责任和刑事责任 一般欠的税收如果不到一个高额的情况，老板是不会有刑事的责任，而只需要缴纳相关的罚款就会没事，但是签工税有所不同，因为老板需要缴纳的不只是自己的税收还有员工的那个部分。 老板自己的那个部分：民事责任； 员工的那个部分：刑事责任。 如何避免刑事罪？ 刑事罪的来源不在于老板不交税，而是老板没缴员工的那个部分给国家，也就说只要把员工的那个部分付了，国家就不可以再告老板。 简单的说：员工把钱给了老板，而老板需要再付给国家，如果老板不付给国家，就等同于把国家的钱私有了，也就是盗窃。 处罚： 最高徒刑3年，罚款 €1032,00 什么时候才会被告？ 国家不会马上的控告老板，而控告前会给老板寄一张催款单，只有在催款单到期后还没有支付，老板才会被控告。 国家会在催款单上加上相关的利息和罚款 员工责任： 员工没什么责任，但是有义务的查询自己的老板是否有为自己付签工税。 老板不付签工税员工的影响： 员工没有到退休年龄都不会有什么影响，唯一的影响就是到了退休年龄时，如果老板一直没有为自己付签工税，那么根据目前的法律，国家不会给退休金。